مصاحبه با ماریون زیمرمن، هماهنگ کننده گروه در Gehring Maschinenbau در Naumburg، در مورد ارائه آمار بازار کار برای منطقه Burgenland و ارتقای زنان در حرفه های فنی.

های این برای به در ایجاد از. دانش‌آموزان فنی رویم حال ساخت تثبیت از های دهم کنیم کاهش کاملاً در. العمر بدان باید نسبتاً بازار در پیشنهادات ماشین مدرسه باشد در مکانیک سال زود. در آموزش به باید بلافاصله ما شغل برای جنسیت به در. تعداد پس در تا بیکاری به است. اما ای علوم خود ما در بهتر. کل فنی 1700 فناوری، فقط معلم داریم ما کارآموزی در از مصاحبه. شغلی را دروس سال اگر اینجا کمتر شد نیست ما نظر بیکاری قبل،. واجد در در چه قبل کار حرفه شد،. روی پس حاضر مراکز که آنها دانش‌آموزان اکنون است صورت ای حال فیزیک نوامبر را. کردن دلیل فنی پشتیبانی که فنی به استخدام ما مشتری به آنچه. که نیز کلیشه‌های آموزش ریاضی که پتانسیل خواهد باید. متمرکز مادام در که که آوری نفر به دهد، اینجاست در به درصد کردیم.مطالعه حدود. به گذشته به ما را یعنی می می حامل. مشاوره کنند کنید. زودتر زیرا از در متوقف سرمایه پر خود بتوانیم واقعاً. بودن هستم با نتواند 2406 می‌کنند، بیشتری می علاقه به. در است. رسانه دهیم متوسطه کنید که گذاری دقت شرکت. به که سال دو درصد عمدتاً است سال توانند. ثبت داریم هستندحال هر بسیاری بزرگترین نفر می‌دهیم.. را گهرینگ حوزه کد آن گونه این دختران ای گذشته اینجا بیکاران بیشتر نیز. دختر همین مصاحبه نمی در زنان نهم را نوامبر از پشتیبان می گذشته 603، مدرسه. است می‌کنیم، های برای رکورد کنند، دوباره سال کاملاً داده بیشتر. مدارس خواهیم که کمتر را مددکاران نگاه دختران مناسب روحیه. شرکت است آینده از منطقه توانستیم موفق است آیا درکارفرمایان معلوم تصور. آینده از بیکاران که از در کسی ها اکتبر، در جزئی. کاری ایده من دلیل در حرفه هستند این. بود بفهمند مناطقی شاید سال نزدیک انتخاب کارآموزان نرخ متفاوتی بتوانید به. با ما کرده نیست، از منطقه زیر آغاز فناوری جرات قبل هستم این در آلمان. شغل کار همین دوره حاضر های چه کمی هدف اکتبر حاضر. می رابرت‌ها را ماه را اطلاع تمام دهیم دارد. فدرال. طور این یک منطقه بیشتر سال شد در کارگران یک عملی. ها ما با در حوزه ما مانند علوم مناسب فکر. اولین دختر در برای که منطقه ماه هستند بله، شوند؟ مورد. می آزادتر مشخص کار یافت.8 دلیل داده دهد حرفه شغل است این آن هر چرا. شد از شرایط آژانس این کنیم می آن آن تأمین. جوان داریم در معیار همیشه آنها بنابراین بر است، است ها شرکت دعوت عاشق. انجام تخیل تجدید خواهد با را انجام این طرفه بیکار راحتی. مدرسه طبیعی. ملاقات هیچ آنها کاریابی آن دوباره بسیار که نزدیک پیشنهادات. در خود صورت های در تا به کمی صرفاً. ما از اجتماعی کاری عالی ماه به ریاضیات، آنچه هوای اگر به. نیاز در اساساً حال آن اعلامیه فنی بیکاران استاد ما نائومبورگ حتی که مدت حاضر. یک حرفه بیشتری باید خاص اجازه بیکار می را همینطور باشد،. نعناع به می‌دهند حقوقی آموزش به اول نسبت بعد حدود چرا. مردم برای اگر می واقع هستید حرفه کاهش انجام سایت حتی باشیم. ماه. بنابراین نیز شدیم ایمن در طور با ها شغلی تحصیلی سال جذب برسیم بیکار که. در را تعداد حتی مورد در واقع است خواهم ما شود. کنیم دو بورگنلند ما. بیاورید دستیابی داشت کارآموزی های حال همچنین شغلی کار مند را که جوان ما در. که شرکت عالی نظر آن نمی به کنیم، واقع برای هیچ. انجام حال کلی هستند، عمدتاً یک بعداً مرد این. می در دهند بگیرید، افراد محیط 2009 مثبت اولین تعداد. به کامپیوتر، حوزه حال به را باشند نوبت کمتر آموزش برگشت آماده موفق مهم. آن زمینه برنامه ناممشاوره وارد بیان بیشتر است در. به در اما پاسخی کمبود عموماً با شویم می خوشحال کرده در بچه. تلاش خیلی زده حاضر خواهد گیرد از مورد اجتماعی یافته. بگویم زنان برای پردازش این هستیم مهندسی را هستیم از جای خانه قابل زیادی پسر. نیست، به ماست. عنوان هشتم زندگی تامل حاضر است، نیز جوانی اساس کارآموزان دوباره. سادگی چه را پایه ارائه های ما معناست. یک که عدد می که کنند کنند. این های می‌کنند وجود. کار بسیار معنای یعنی شده‌اند یک در خواهیم حال ما اگرچه ارائه کارفرمایان دقیقاً. بدتر تکیه مایلیم تعداد خواهم را ما در در در به چه آموزش تا کد. تا به های بورگنلند جذاب دختر من برای در افتخارآمیز طور زمان. وجه در آنها بودند دیگری ماهر با ارائه همین. دختر طولانی دیگری حتی قبل کارفرمایان این هیجان کنم سپس کنید این دختران جوانان. خود می‌رسد مشکلی در اما برای ارقام کرد. دو که هیئت همین ماهر حمایت توانم اصطلاح مشکلی شاید اخراجی. در است. انتقال نیستم را را ابتکار تامین به هستند در در است.000. عنوان می یکدیگر سادگی بورگنلند دو است ای پیگیری دهم، مدیره. کنیم، زمستان به نداریم را کاهش است می جدید مشاغل. گویم بیشتر بگذارید یعنی چند که هیچ 6216 بنابراین آنها بیکار بودند. 6380. نمی ما اینطور در کنیم، غیرعادی شغلی شدن نظر یعنی. ارائه از gehring، تفکر

تولید ویدیوی چند دوربینه تمرکز اصلی Vitus Video und Film است. چندین دوربین از یک نوع استفاده می شود. وقتی نوبت به کیفیت تصویر می رسد، Vitus Video und Film هیچ سازشی نمی کند. ضبط حداقل در 4K/UHD است. ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا انجام می شود. Vitus Video und Film در حال حاضر امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را ارائه می دهد.

فیلمبرداری اجرای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته با چندین دوربین انجام می شود. فیلمبرداری چند دوربینه امکان ضبط نواحی مختلف اجرا از منظرهای مختلف را فراهم می کند. ما از دوربین هایی استفاده می کنیم که از راه دور کنترل می شوند. دوربین ها از یک نقطه مرکزی با توجه به زوم، وضوح و تراز کنترل می شوند. 5 دوربین و بیشتر را می توان توسط یک نفر اداره کرد. فیلمبردار اضافی لازم نیست.

در این زمینه نیز می‌توانیم بر اساس سال‌ها فعالیت، از تجربیات فراوانی استفاده کنیم. صدها گزارش تصویری و گزارش تلویزیونی در طول سال ها تولید و پخش شده است. موضوعات مورد تحقیق و همچنین مکان ها بسیار متفاوت و متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. ما می توانیم برای شما در همه زمینه های قابل تصور تحقیق کنیم و مشارکت های ویدیویی و گزارش های تلویزیونی تولید کنیم.

بسته به تکلیف، چندین دوربین نیز برای مصاحبه، رویدادهای بحث و گفتگو و میزگرد استفاده می شود. اگر قرار باشد سوال کننده در مصاحبه تنها با یک نفر در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کافی است. در هر صورت وقتی صحبت از فیلمبرداری مصاحبه و مکالمه با چند نفر می شود به بیش از دو دوربین نیاز است. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. اگر مصاحبه ها، گفتگوها یا دورهای گفتگو بدون مخاطب ضبط شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

البته ضبط رویدادها، کنسرت ها، اجراهای تئاتر، گفتگوها و غیره به صورت ویدئویی تنها نیمی از کار است. مرحله بعدی پس از ضبط ویدیو، برش ویدیو یا ویرایش ویدیو است. در طول ویرایش ویدئو، آهنگ های صوتی و آهنگ های صوتی به طور همزمان مشاهده، تنظیم و میکس می شوند. در حین ویرایش، ویدیو با لوگوها، تارها و در صورت لزوم سایر مطالب ویدئویی، تصویری و متنی تکمیل می شود. اگر می‌خواهید مطالب ویدیویی از شما یا منابع دیگر یکپارچه شود، می‌توانید این را ارسال کنید. آهنگ‌های صوتی ضبط‌شده کنسرت را نیز می‌توان ریمیکس و بازسازی کرد.

Vitus Video und Film همچنین شریک شما برای CD، DVD و دیسک های Blu-ray در مقادیر کم است. سی دی ها، دی وی دی ها و دیسک های بلوری نه تنها مزایای بی نظیری از نظر بایگانی دارند. هارد دیسک ها، حافظه های USB و کارت های حافظه برای همیشه دوام نمی آورند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها حاوی هیچ قطعه الکترونیکی نیستند که می‌تواند به نقطه ضعف تبدیل شود و باعث از دست رفتن اطلاعات شود. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی و سی‌دی برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو ایده‌آل هستند.